BBVA anuncia algo impactante para sus empleados: no pueden desaprovecharlo

BBVA ha dado una gran noticia a sus empleados, anunciando uno de los planes más ventajosos para su crecimiento profesional: el Campus BBVA.

Este programa se ha convertido en una oportunidad clave para que el personal de la entidad financiera siga formándose y mejorando sus habilidades en un mundo cada vez más competitivo. El objetivo principal de este plan es que los empleados puedan desarrollarse, tanto a nivel personal como profesional, dentro de la organización.

Campus BBVA: el trabajador es el total protagonista

El Campus BBVA es una plataforma que ofrece una amplia gama de cursos y recursos educativos a los empleados del banco. Es un centro de formación diseñado para ayudarles a estar al día con las nuevas tecnologías, las tendencias financieras y los cambios en el sector.

Los empleados pueden acceder a formación especializada en diversas áreas, como innovación digital, finanzas sostenibles, liderazgo y habilidades técnicas. BBVA ha señalado que la formación continua es esencial en un entorno financiero que cambia rápidamente. Por ello, en 2023, los empleados han recibido una media de 50 horas de formación cada uno.

Esta cifra refleja el compromiso del banco con la capacitación de su equipo. Asegurando que puedan enfrentar los retos del futuro con las mejores herramientas posibles.

Ventajas para los empleados de BBVA

El Campus BBVA no solo ofrece formación técnica. También programas que mejoran habilidades blandas como la comunicación y el trabajo en equipo, aspectos clave para tener éxito en el mundo laboral actual.

Los empleados tienen la libertad de elegir los cursos que mejor se adapten a sus intereses y necesidades profesionales, lo que les permite personalizar su experiencia de aprendizaje.

Entre las principales ventajas de este plan destacan:

• Acceso ilimitado a recursos de aprendizaje: los empleados pueden acceder a una amplia variedad de cursos en línea y presenciales. Lo que les permite seguir formándose a su propio ritmo y desde cualquier lugar.
• Certificaciones y reconocimientos: muchos de los cursos que se ofrecen a través del Campus BBVA están acreditados, lo que permite a los empleados obtener certificaciones que pueden añadir a sus currículums.
• Flexibilidad: los empleados pueden adaptar sus horas de estudio a su jornada laboral, facilitando la conciliación entre trabajo y formación.

Objetivos del plan de formación de BBVA

El principal objetivo de BBVA con este plan de formación es fortalecer las capacidades de sus empleados y aumentar la competitividad de la empresa en el mercado global.

Al invertir en el desarrollo del talento interno, BBVA se asegura de que su equipo esté preparado para los retos del futuro. Incluyendo la digitalización del sector financiero y los nuevos modelos de negocio basados en la sostenibilidad.

Otro de los objetivos es fomentar una cultura de innovación y aprendizaje continuo. Al motivar a sus empleados a seguir formándose, BBVA está creando un entorno de trabajo dinámico y estimulante. Uno donde cada persona puede alcanzar su máximo potencial.